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在全球范围内，妇女在获得医疗保健方面面临更多障碍。虽然妇女占卫生工作者的70%，但她们只占高级职位的25%。我们知道，妇女在决策岗位上的代表性不足，限制了妇女对服务的接受程度，进一步加剧了获得和接受服务的差距。
当提供服务的妇女在国家卫生计划、政策和制度的设计中拥有平等的发言权时，卫生系统将更加强大，结果也更加公平。各级利益攸关方在实现更加公平的未来的道路上都可以发挥作用：人们如何获得服务，如何提供服务，由谁来决定这些活动和资源的分配。
世卫组织最近的一份报告发现，"提供全球卫生服务的是女性，而男性却在领导全球卫生服务。如果提供保健服务的妇女在国家保健计划、政策和系统的设计中拥有平等的发言权，那么保健系统将更加强大"。如果不在规划、决策和方案中更有意识地纳入妇女的观点，持续的不平等健康结果和结构性的性别不平等将持续存在。
通过应用交叉性透镜--诸如种族、阶级、性别和其他身份等因素结合起来对生活经历产生不同影响的方式--我们可以确保我们阐明、跟踪和监测眼睛健康方面的不平等。
马修-伯顿教授是设在伦敦卫生与热带医学学院（LSHTM）的国际眼健康中心的主任，也是惠康基金会的高级研究员。他领导一个由临床医生和科学家组成的大型国际研究小组，致力于改善低收入和中等收入国家的眼健康。自2000年以来，他一直在全球眼健康领域工作。他是伦敦Moorfields眼科医院的荣誉顾问眼科医生。他是柳叶刀全球健康委员会关于全球眼健康的共同主席和主要作者。他已经发表了230篇科学论文，大部分与眼科和眼健康有关。
Swati Tomar博士是印度斋浦尔NIMS医学院眼科系的教授和系主任，也是印度斋浦尔SwaNetra眼科医院的名誉主任。她在印度阿里格尔的J N医学院获得眼科硕士学位，并在海德拉巴的L V Prasad眼科研究所（LVPEI）完成了角膜和前段服务的研究。她曾在LVPEI担任兼职教师。在过去的15年里，托玛尔医生也是印度拉贾斯坦邦眼库协会的名誉医疗总监，这是一个独特的社区眼库。她参与了各种政府项目以消除失明。
Tesfaye Haileselassie Adera 是 Sightsavers 在 ECSA 地区的全球眼健康技术负责人，也是埃塞俄比亚眼科协会的主席。他也是COECSA的顾问成员，以及COECSA的研究员。 特斯法耶于1993年完成了亚的斯亚贝巴大学医学院的学习，并获得了眼科的研究生学位。他曾在奥比斯国际组织工作，先是担任埃塞俄比亚南部的项目经理，后来在眼科飞行医院担任眼科医生。
弗雷德-霍洛斯基金会和国际律师协会性别平等工作组主席。
詹妮弗在政府和非营利部门有着丰富的工作经验，领导了一系列旨在提高认识、改变行为和影响关键决策者的社会营销活动。她曾在卫生、残疾和国际发展部门工作，在促进合作和通过应用创新的战略方法进行宣传以取得成果方面享有盛誉。
在Jennifer的領導下，Vision 2020 澳大利亚從一個充滿抱負的頂峰機構，轉變為一個備受尊重的成功機構，並成為眼健康和視力護理領域的國際領導者。
