加入史无前例的强大联盟,为所有人带来更好的眼健康。
加入 IAPB为了了解一项计划是否解决了男女不同的需求和优先事项,并确定该计划是否对促进性别平等产生了影响,需要将促进性别平等的内容纳入监测和评估(M&E)系统。在规划阶段就纳入明确的促进性别平等的目标、指标和成果,可以加强问责制,提高计划的影响力。
这些《促进性别平等计划编制监测指南》旨在帮助发展团队和眼保健工作者确保通过性别视角有效监测眼保健计划。
本指南面向更广泛的眼健康规划者、实施者和评估者,所概述的方法可用于将促进性别平等的监测纳入计划制定、实施和评估的各个阶段。本文件提供了一份性别平等成果、结果和指标菜单,用户可对其进行选择或调整。
指导原则将支持计划、项目和总部外团队: 1:
"障碍分析实用指南 "由美国国际开发署(USAID)、TOPS、国际海伦-凯勒协会(Helen Keller International)、世界宣明会(World Vision)和核心小组(coregroup)于 2013 年共同开发。该工具可用于开展形成性研究和审查项目的战略方向,使组织能够找出潜在的差距,并设计更有效的行为改变战略、传播信息和支持活动。需要对该工具进行调整,以审查性别平等的障碍,目的是为促进者与眼科保健人员讨论性别平等问题提供实用指南。
从 "行为改变设计(DBC)框架 "出发,您的障碍分析问卷需要根据您想要设定的重点进行调整;性别平等可以是这个重点。此外,指南还涵盖了抽样、访谈技巧、编码、制表和数据使用等主题。培训课程专为计划设计、组织和实施 "行动者/非行动者 "研究或障碍分析,并利用这些结果设计行为改变策略的非政府组织工作人员而设计。
残疾人不是一个单一的群体。残疾与性别、年龄、贫困、种族、语言、宗教、性取向和生活地区等其他身份因素交织在一起。人们面临着多种形式的歧视,而这些歧视往往相互交织、错综复杂。
政策和计划需要包括一种跨部门的方法,以应对人们处境的复杂性,而不仅仅是他们生活的一个方面。
世界之光 "关于交叉性的概况介绍提供了各个领域交叉歧视的例子。
性别和残疾包容性预算编制:问题与政策选择》简报提出了一些有用的问题,以便在监督计划时考虑性别包容性和残疾包容性。